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Lecturas y webs de verano (I)

Los veranos, ya se sabe, propician la lectura. Entornos idílicos, playas, bosques, casas de recreo equipadas con cómodas hamacas y tumbonas favorecen la paz y la tranquilidad que la lectura de un buen libro requiere.

Empecé el verano con ganas, y en la bella isla de La Palma (la isla bonita) me leí de cabo a rabo “Guía del innovador para crecer” (Deusto), un texto ameno e inteligente sobre la aplicación práctica del concepto de innovación disruptiva de Clayton Christensen. El libro está escrito por algunos de sus colaboradores en Innosight, el laboratorio de innovación disruptiva de Harvard. Concretamente son Scott D. Anthony, Joseph V. Sinfield, Mark W. Johnson y Elizabeth J. Altman.

“Guía del innovador para crecer” desarrolla conceptos como las innovaciones disruptiva y de apoyo o sostenedora, las incumbencias, no consumidores, clientes saturados, trabajos por hacer (jobs to be done)… en definitiva el vocabulario de la teoría disruptiva de Christensen. Lo excelente del texto es que lo aplica constantemente a casos reales, tratando de ayudar al lector a aplicar este complejo modelo a su propia realidad de innovación.

Me quedo con esta frase, extraída del capítulo 1: “cuando las empresas piensan en asignar capital humano para innovar, se enfrentan a una elección fundamental: ¿debemos pedirle a cada individuo y en cada departamento o negocio que dedique una parte de su tiempo a la innovación (a la manera de 3M y Google), o debemos separar a un pequeño grupo de personas para que dedique su tiempo a la innovación? Como siempre, la pregunta no es qué sistema es objetivamente superior, sino cuál es el más apropiado de acuerdo con las circunstancias de una compañía determinada. Contar con un amplio grupo de personas que dedique una pequeña fracción de su tiempo (el plan del 10%) es mucho más eficaz cuando los individuos tienen la capacidad de formular y comenzar a desarrollar ideas innovadoras. En cambio, la dedicación de un grupo de personas a la innovación suele ser adecuada cuando una compañía está en las primeras etapas de su viaje innovador y necesita desarrollar nuevas normas.”

Tras esta lectura hice un paréntesis (hacía calor en La Palma) y me refresqué un poquito con la agradable inmersión en el librito “Liderazgo Guardiola” (Alienta) de Juan Carlos Cubeiro y Leonor Gallardo. Un texto ideal para el verano y para quienes creen que algo se puede aprender del mundo del fútbol. En efecto, los autores consiguen establecer paralelismos entre el estilo de liderazgo de Pep Guardiola y las políticas de liderazgo de nuestras empresas.

Pero, ¿cuál es el liderazgo de Guardiola? En resumen (hay que leer el libro para los detalles): humildad, claridad y asertividad, técnicas de motivación innovadoras, espíritu auténtico de equipo, capacidad de trabajo y rigor en los detalles y, por encima de todo, dedicación absoluta y amor el Barça.

Entre las dos lecturas mencionadas iba repasando las ideas de Dan Roam en su famoso libro “La clave es la servilleta” (Gestión 2000). Un texto interesante para quienes están cansados de la supremacía del Powerpoint y quieren expresarse con más frescura y claridad a través de dibujos y esquemas. Aunque algo complicadillo de aplicar en la práctica, el método de Dan Roam ofrece alternativas para resolver todo tipo de problemas empresariales utilizando retratos, gráficos, cronogramas, diagramas de flujo, etc. Es un libro muy interesante para ingenieros y pensadores de hemisferio izquierdo.

Ah, por último no os perdáis el magnífico blog de Alfonso Alcántara,  “Yoriento” (en el que podréis encontrar ideas innovadoras para encontrar empleo o, por qué no, para mejorar vuestra situación profesional. Alfonso es un auténtico maestro en estos temas y sus sugerencias y consejos pueden ser de gran utilidad para personas que están pasando por momentos de reflexión profesional y necesitan algo de coaching y ayuda.

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4 Comments on “Lecturas y webs de verano (I)

  • Franc Ponti
    20 de agosto de 2010 at 18:21 hrs.

    para quienes disfrutáis de la lectura en el verano.. mis sugerencias http://ow.ly/2syHK

    Responder
  • Goyo Hernández
    21 de agosto de 2010 at 12:49 hrs.

    Buena selección Franc, yo añadiría el libro de Pere Rosales “Estratégia Digital”, me ha parecido bastante interesante para emprendedores digitales.

    Responder
    • Franc Ponti
      21 de agosto de 2010 at 13:31 hrs.

      Gracias Goyo, a ver si lo compro hoy en Girona.
      Saludos y feliz verano
      Franc

      Responder
  • ceci
    14 de septiembre de 2010 at 00:23 hrs.

    quisiera una version gratuita de el libro pasion por innovar me han hablado muy bien de el pero no he encontrado una version gratuita les agradeceria si me la pudieran proporcionar de antemano gracias

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