Close

Metalquimia i la creativació

Fa poques setmanes vaig tenir l’honor de visitar una de les empreses tradicionalment més innovadores d’ Espanya: la gironina Metalquimia (Maquinària i tecnologia per a la indústria càrnia). El seu director, en Josep Lagares, va explicar-me fil per randa com gestionen la innovació. De fet, no l’anomenen així, sinó creativació, és a dir, de quina manera les idees o la creativitat es poden transformar en innovació o resultats.

Algunes lliçons magistrals que me’n vaig endur de la visita:

– A Metalquimia tenen clar que per a ser creativadors cal contruir en paral·lel una cultura també creativadora: jocs, exercicis creatius on-line, sessions de generació d’idees, intranet… Allí es viu la creativació en tot moment, sense respir. “És molt important –va dir-me en Josep Lagares- que la gent creativi en tot moment, que no se n’oblidi, que incorpori aquesta manera de fer cada dia, encara que sigui una estoneta…”

– Una frase em va cridar poderosament l’atenció: Disrupt, or you will be disrupted, que podriem traduír com a “Sigues trencador (disruptiu) o et trencaran”. Efectivament, Metalquimia ha maldat en els darrers anys per diferenciar-se dels competidors i ser capaç de crear tecnologíes del processament de la carn disruptives. Un exemple molt clar és el seu procés QDS (Quick-Dry-Slice) que permet passar de 40 díes (temps que necessita un embotit per assecar-se) a 40 hores. La diferència és que el tallen prèviament i el sotmeten a uns procediments d’assecat ultra ràpids.

– Interessant també la idea de contractar gent molt creativa. Tant de bò ho fessin més empreses, això! Metalquimia procura que els seus directius i col·laboradors siguin gent espavilada, proactiva, amb ganes de pensar “fora de la caixa” i d’innovar constantment. “Talent porta talent”, va dir-me Josep.

– Però una de les claus fonamentals del procés d’innovació de Metalquimia és la capacitat de fer prototips de les idees prometedores, en col·laboració amb alguns clients que s’hi presten. En la línia del Design Thinking, qualsevol projecte que passa els filtres de selecció (que són molt rigorosos) es prototipa i es prova per tal d’assegurar-ne l’eficàcia i la rendibilitat (allò que en innovació rep el nom de Mínim Producte Viable).

Vaig trobar-me una empresa alegre, compromesa, metòdica, dirigida per una persona entusiasta, exigent i que predica amb l’exemple. Ja se sap que tot procés d’innovació ha de ser inspirat des de la direcció o la propietat.

Bravo, Metalquimia.

Compartir

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

Uso de cookies

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.

ACEPTAR
Aviso de cookies